Objetivos:
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Identificar cuáles son los componentes de la efectividad personal.
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Analizar los factores subyacentes a dichos componentes y adquirir pautas que ayudan a gestionarlos mejor para optimizar el empleo del tiempo y los resultados obtenidos.
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Proporcionar a los participantes la oportunidad de compartir herramientas útiles para mejorar su habilidad comunicativa relacionada con la negociación.
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Abrir un espacio de entrenamiento y mejora de las áreas de desarrollo potencial relacionadas con esta habilidad.
Programa:
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Visión general y marco contextual: beneficios y obstáculos.
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Componentes:
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Gestión de uno mismo
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Gestión del tiempo
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Gestión de las tareas
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Gestión de las relaciones
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Autogestión emocional
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Pautas para el entrenamiento de la efectividad personal
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Paso a paso
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Buenas y malas prácticas
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Propuestas prácticas para incrementar la habilidad de efectividad personal.
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